Role overview
AI DATA SCIENTIST - INTERNSHIPCountry: Italy
Chi siamo? Santader Italia fa parte del solido Gruppo bancario Santander, una realtà internazionale tra i gruppi finanziari più grandi al mondo : oltre 200.000 dipendenti , circa 176 milioni di clienti e 3,5 milioni di azionisti.
Cosa facciamo? Il business di Santander Italia è il credito al consumo . La nostra missione è aiutare le persone e le imprese a prosperare, con la visione di diventare la migliore piattaforma di servizi finanziari aperta.
Come lo facciamo? Innanzitutto, agendo in modo responsabile . Come Banca abbiamo una forte cultura del rischio e ci aspettiamo che tutti i nostri professionisti siano proattivi e responsabili nella gestione dei rischi.
Oltre a questo, è per noi fondamentale guadagnare la fiducia di tutti i nostri stakeholder, perché la soddisfazione delle persone è al centro del nostro interesse. Offriamo infatti un'ampia gamma di servizi finanziari per le esigenze di ogni nostro cliente: prestiti personali richiedibili anche online, cessione del quinto, trattamento di fine servizio, leasing e conti deposito.
Anche al nostro interno poniamo grande attenzione alle persone perché ogni giorno promuoviamo collaborazione , favoriamo lo sviluppo continuo delle competenze grazie anche a condivisione e feedback frequenti e favoriamo un ambiente in cui gli obiettivi si perseguono non solo con impegno, ma soprattutto con entusiasmo !
Per queste ragioni Great Place to Work ci ha riconosciuti come una delle migliori aziende italiane per le eccellenti condizioni di lavoro.
Stiamo ricercando una persona laureanda o neolaureata a supporto dell’ Ufficio Wholesale & Valutazione Plafond nella Direzione Rischio . Qui, avrà l’opportunità di intraprendere un percorso formativo professionalizzante che svilupperà in affiancamento a figure specialiste in particolare su **attività di Data Science con uso dell’IA.
Responsabilità principali:**
- Supporto in progetti di analisi dei dati con strumenti di Intelligenza Artificiale
- Supporto nell’analisi del merito creditizio di una società partendo dall’analisi del Bilancio
- Se il tuo cv verrà considerato tra quelli maggiormente in linea per la posizione, un/a referente delle Risorse Umane ti contatterà telefonicamente per valutare se fissare un colloquio
- Iter di selezione: il primo colloquio è on line, il secondo si svolge in presenza a Palazzo Santander.