C++ Developer – Computer Vision R D Team

Campi Bisenzio, Toscana, Italy | Team Vision | Full-time | Partially remote

Chi siamo

In Develer, azienda del gruppo Comelz, svolgiamo attività di progettazione, produzione elettronica e sviluppo software per il mondo industriale.

Siamo alla ricerca di uno sviluppatore o di una sviluppatrice C++ con competenze o interesse nel campo della visione artificiale.

• Basi solide di matematica applicata: algebra lineare, geometria 2D e calcolo numerico;
• Esperienza nella scrittura di algoritmi computazionalmente efficienti (ottimizzazione performance);
• Conoscenza del framework Qt.

Perché candidarsi

• Innovazione tecnologica applicata: qui non sarai solo un utilizzatore di librerie, ma contribuirai a costruirle e migliorarle costantemente per risolvere problemi concreti;
• Crescita: lavorerai a fianco di sviluppatori esperti e appassionati in un ambiente che valorizza la qualità del codice;
• Ambiente: troverai un contesto informale ma altamente professionale, con forte vocazione alla formazione continua.

Cosa offriamo

Crediamo che la produttività non dipenda dalle ore fisse in ufficio, ma da un buon equilibrio tra lavoro e vita personale.

Per questo:

• Orario flessibile: l’ufficio è aperto 24/7 e puoi concordare con il team gli orari più adatti alle tue esigenze;
• Fino a 3 giorni a settimana di lavoro da remoto;
• Banca ore: se hai bisogno di flessibilità extra, puoi gestire il tuo tempo in autonomia recuperando quando preferisci.

Investiamo molto nella crescita professionale:

• Budget annuale dedicato alla formazione, utilizzabile per conferenze, corsi, workshop ed eventi, sia organizzati da Develer che esterni. Il tempo e le spese vengono rimborsati;

Il benessere non è un extra:

• Ampia area relax con poltrone, proiettore, impianto audio, ping pong, calcio balilla e strumenti musicali;
• Zona pranzo e cucina rifornite e pranzo gratuito in un ottimo ristorante vicino all’ufficio;
• Area verde con barbecue per le giornate estive;
• Piano di welfare aziendale ricco e flessibile.

E poi ci piace stare insieme:

• Organizziamo eventi, feste, visite guidate, gite e attività di team building. Se vuoi avere un assaggio, dai un’occhiata ai nostri social.

Come funziona il processo di selezione

Ecco cosa aspettarti una volta inviata la candidatura:

• Prima valutazione
  
  Esaminiamo esperienze e competenze. Se c’è match, ti invitiamo a un primo colloquio.

• Primo colloquio conoscitivo (entro due settimane)
  
  L’obiettivo è reciproco: conoscerci, darti tutte le informazioni utili sul ruolo e capire insieme se proseguire.

• Colloquio tecnico
  
  Incontrerai le persone del team con cui collaborerai. Ti verrà chiesto di risolvere alcuni problemi o svolgere esercizi di progettazione.
  
  Non è un esame: vogliamo capire dove sei nel tuo percorso e se il prossimo passo possiamo farlo insieme.

• Esito e proposta
  
  Entro qualche settimana dalla fine dei colloqui ti daremo un riscontro e, se tutto va bene, una proposta.

Colloqui da remoto

A seconda della tua posizione geografica, il processo può svolgersi interamente online. Ti chiediamo:

• buona connessione, videocamera e cuffie con microfono;
• disponibilità a condividere lo schermo;
• avere a disposizione i tuoi strumenti di lavoro.

Tutte le indicazioni e una guida dedicata ai colloqui da remoto sono disponibili sul sito Develer a questo indirizzo: https://www.develer.com/colloqui-da-remoto/